岗位职责：
1、负责校区招生相关工作，达成销售任务目标（包含接待来电咨询、到访学员沟通及办理报名手续、电话跟进回访等）；
2、配合校区销售主管或分校长推进市场开发与宣传推广活动；
3、落实学员服务流程，提升客户满意度；
4、推动新客转化、老学员续费及推荐引荐工作

任职要求：
1、大专及以上学历，年龄24-40周岁（条件不符者请勿投递）
2、具备教育培训领域从业经历者优先考虑
3、掌握面谈销售（以面销为主）+电话销售+会议营销的全流程操作
4、性格亲和，积极主动，富有热情与活力

我们为您提供：
1、具有市场竞争力的薪酬与绩效奖励机制。
2、健全的福利待遇（五险一金）；
3、系统化的培训支持，试用期间享受带薪培训；
4、广阔的职业成长空间，公司60%的管理岗位由内部员工晋升产生；
5、每月定期组织内部竞聘，支持跨部门与层级的多元发展路径