岗位职责：
1、带领团队成员主导不少于2个客户的深度沟通（支持线上会议或现场拜访）；
2、根据团队所负责客户GMV目标的达成进度，制定并优化运营策略；
3、主持团队每日会议，复盘客户问题并输出应对策略；
4、组织小组每周复盘会，梳理现存问题并规划下周目标与执行方案；
5、设计商家培训及交付流程，开展各类运营培训，并持续完善CBM知识库与工具库；
6、处理日常协同事务（包括参与制定交付策略、配合前端销售工作、跟进商家投诉及退店事宜）；

任职要求：
1、【第一学历】须具备本科及以上学历；
2、【专业经验】需有3年以上互联网电商领域商家运营背景，且在单一企业拥有连续1年以上的10人以上团队管理经验；
3、【办公软件】具备使用PPT进行商家培训的能力；
4、【软素质】具备良好的时间管理、深度思考能力，为人真诚正直。

你最关心的事情：
薪资组成：
【试用期】收入结构=基础薪资+小组续签/增购奖金
【正式期】收入结构=基础薪资+绩效薪资＋小组续签/增购奖金

晋升通道：
【晋升依据】每年度中超预期完成的月份数量
【晋升所需周期】每满一年至少实现一次职级调整
【晋升方向】客户成功组大组长