工作内容
1、完成校区下达的招生目标
2、接待到访学员，提供咨询与后续跟进服务，推动报名转化
3、落实学员服务流程，提升学员体验与满意度
4、参与会场营销活动，开展客户邀约、面对面沟通及签约促成
5、完成上级交办的其他工作任务

任职要求
1、年龄24-40周岁，具备大专或以上学历
2、具备2年以上销售工作经验，性格开朗，富有亲和力与工作热情

发展空间：
1、专业路径：初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问
2、管理路径：资深课程顾问-咨询主管-分校长-大校长
3、横向拓展：课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持

薪酬福利：
1、五险一金
2、年终奖金（含车房激励政策）
3、高效透明的晋升通道：咨询顾问--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监
4、弹性工作时间
5、带薪岗前培训
6、节日福利待遇
7、工龄工资补贴