******能接受全国工作地点分配******

【岗位职责】
1、制定个人工作计划：结合办事处及业务团队的销售目标与策略，合理规划并执行个人工作安排；
2、客户开拓与维护：通过拜访设计院、施工单位、商混站等渠道挖掘工程项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料，开展客户开发、拜访、洽谈及关系维护；
3、项目推进：根据客户需求提供材料选型或施工解决方案，协助解决技术与应用难题，促进项目落地签约；
4、销售执行：负责业务合同的签订、履约及日常管理，协同完成发货、对账开票及应收账款催收工作；
5、完成上级交办的其他临时工作任务。

【任职资格】：
1、大专及以上学历，年龄20-26周岁，持有驾照者优先考虑；
2、具备建筑行业或销售相关经验者优先，退伍军人亦可优先录用；
3、踏实肯干，勤奋敬业，具备较强的自我推动力；
4、抗压能力强，积极主动，善于沟通学习，具有良好的团队协作意识。

【薪酬待遇】：
1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油补（有车）+月度绩效+项目提成+年终奖金
2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金
3、带薪休假：享受年假、婚假、产假、护理假，法定节假日正常休息
4、探亲假：每年2次，每次2天，报销往返交通费用
5、文化经费：年度800元/人文化活动经费，用于组织旅游或团建活动
6、健康保障：每年提供免费员工体检+家属优惠价体检服务
7、感恩福利：春节向家属发放红包3000-5000元
8、其他福利：高温低温补贴、贺仪（800元）、奠仪（800元）、节日大礼包等

【晋升机制】
以业绩为导向，内部晋升不外招：业务员-业务经理-拓展经理-办事处主任-大区主任-事业部总经理