1、推动市场销售类培训工作的实施，涵盖产品知识培训、销售技能提升等内容
2、依据市场需求开展公司产品知识讲解，维护并更新产品知识资料库；结合各区域实际情况，设计实用性强的培训课程，支持区域销售业绩增长
3、搜集一线市场反馈，紧跟市场变化节奏，动态优化培训课程内容
4、协同各区域经理紧密协作，保障培训执行质量与活动成效，助力业务目标实现
5、完成其他与岗位相关的临时任务安排

任职资格：
1、具备2-3年销售培训相关工作经验，有婴幼儿奶粉行业背景者优先考虑
2、形象端正，气质佳，具备出色的口头表达与沟通技巧，普通话标准流畅，具备较强的现场把控能力
3、具备良好的职业操守，热衷于会议营销工作，富有热情与进取心
4、具备较强的自律性，能适应频繁出差的工作安排