1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行
3.制定并控制运营成本，合理管理物料采购、库存及损耗
4.处理顾客投诉与突发事件，维护良好的用餐体验和品牌形象
5.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力

任职要求：
1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验，有连锁餐饮或中大型餐厅运营经历者优先
2.学历不限，具备良好的沟通协调能力和抗压能力
3.熟悉餐饮服务流程
4.具备基础的数据分析能力，能通过经营数据优化运营策略
5.工作地点需服从安排，适应轮班制及节假日